LinkedIn, AI Destekli İşe Alım Asistanını Test Ediyor, Tam Lansmanın 2025’te Bekleniyor

LinkedIn, en son AI aracını piyasaya sürdü: Hiring Assistant. Bu yeni özellik, iş tanımlarını hazırlama, adayları belirleme ve iletişimi yönetme sürecini otomatikleştirerek işe alım görevlerini kolaylaştırma vaadi ile şu an seçili kurumsal müşterilerle test ediliyor.

Bu haber, geçtiğimiz ay LinkedIn’in kullanıcı verilerini kullanarak AI modellerini eğitmek için açıkça kullanıcılara bildirilmeden önce eleştirilmesinin ardından geldi.

2025 yılının sonlarında geniş çapta piyasaya sürülmesi beklenen İşe Alım Asistanı, LinkedIn’in AI destekli işe alım alanına büyük bir atılımı temsil etmektedir. İşe Alım Asistanı, işe alım sürecinin her aşamasında işe alım uzmanlarını desteklemek üzere tasarlanmıştır.

AI, kullanıcıların oluşturduğu notları ve şirketin işe alma hedeflerini analiz ederek bir aday havuzu oluşturur, başvuranları belirler, ilk ulaşım mesajlarını oluşturur ve rol hakkındaki temel aday sorularını yanıtlar.

Araç, işe alım uzmanları başka adaylarla mülakat yaptığı sırada bile sürekli olarak yeni adayları bulabilme özelliğine sahip olarak otomatik bir şekilde çalışabilir.

Asistan, üçüncü taraf uygulama izleme sistemleriyle de entegre olacak, ancak öncelikli olarak LinkedIn’in kendi ağ verileri üzerinde eğitilmiştir. Bu veri, TechCrunch tarafından bildirildiği üzere, 1 milyar kullanıcıyı, 68 milyon şirketi ve 41,000’den fazla yetenek veritabanını kapsar.

Şu anda sadece İngilizce olarak mevcut olan Hiring Assistant’ın, geliştirme ilerledikçe daha fazla dilde destek sağlaması bekleniyor. Platform, başlangıçta asistanı büyük işletmelere dağıtacak ve AMD, Canva, Siemens, Zurich Sigorta gibi şirketlerin erken test edenler arasında olacağı, TechCrunch tarafından belirtildi.

LinkedIn, Hiring Assistant’ı temel işe alım görevlerini ele almanın yanı sıra, aday etkileşimlerini yönetmek için özelliklerle donatmayı planlıyor. Bu özellikler, mülakatları planlamadan takip işlemlerini koordine etmeye kadar uzanacak, TechCrunch belirtti.

LinkedIn, yıllardır yapay zekayı arka planında kullanıyor—genellikle kullanıcı bağlantılarını tahmin eden şekillerde—fakat bu, LinkedIn’in B2B işe alım müşterilerine yönelik en doğrudan uygulamalarından biri, diye belirtti TechCrunch.

LinkedIn, yeni işlevler için giderek daha fazla yapay zekaya dayanırken, İşe Alım Asistanı, rekabetçi bir pazarda işe alımcıların en iyi yetenekleri nasıl bulup çektiğini yeniden şekillendirebilir.